Security Architect Track | Coaching personnel pour devenir architecte sécurité

d'abord, un peu à propos de moi

Je n'ai pas commencé au sommet non plus.

Je m'appelle Fabien. Quinze ans en cybersécurité, dont neuf en freelance. En chemin, j'ai décroché le CISSP et la certification Microsoft Azure Solutions Architect Expert, j'enseigne l'architecture de sécurité à la Sorbonne, et j'ai créé dmarc-expert.com. Mais ce n'est pas là l'essentiel.

L'essentiel : j'ai commencé comme quelqu'un qui exécutait, simplement. Puis j'ai changé ma façon de travailler et de me présenter, et peu à peu le chiffre sur ma fiche de paie a commencé à grimper.

2 000 € → 5 000 € → 8 000 € → …et ensuite un chiffre que je préfère vous donner autour d'un café plutôt que sur un site web.

Soyons clairs : pas de secret, pas d'astuce, pas de formule magique. J'ai juste fait le travail, étape par étape. Tout ce que j'ai appris, je vous le transmets. C'est toute la proposition.

voilà l'écart réel

Deux rôles. Presque le double du tarif.

Regardez-les côte à côte. Le mur entre les deux n'est pas une question de compétences techniques supplémentaires. Vous les avez très probablement déjà. C'est une question d'altitude : l'architecte est celui qui décide, cadre les arbitrages, et porte la responsabilité dans la salle.

Où vous êtes

Dev · DevOps · Pentester

400 – 600 €par jour, freelance

Où vous allez

Architecte Cloud / Sécurité

800 – 1 200 €par jour, freelance

même personne, mêmes compétences, juste une autre place à la table ✦

pourquoi vous ne pouvez pas attendre

Quand un poste d'architecte sécurité est publié, voici ce qui se passe.

~200 CV reçus

→

~30 entretiens

→

1 embauché

La plupart des CV sont filtrés avant qu'un humain ne les lise. La plupart des entretiens vont à des personnes déjà positionnées comme architectes avant même de postuler. Plus vous attendez pour faire ce virage, plus le terrain est encombré, et plus votre fenêtre se rétrécit.

voici exactement comment je vais vous aider

Six étapes. On les fait toutes ensemble.

Rien sur cette liste n'est de la théorie que je n'ai pas vécue moi-même. Je serai à vos côtés, en tête-à-tête, tout au long du parcours.

Je lis votre CV, ligne par ligne.

On l'analyse ensemble et on identifie l'écart réel entre où vous en êtes et le poste d'architecte que vous visez.

On trace votre plan.

Un chemin clair de votre poste d'exécution vers un poste d'architecte, avec le changement de posture au centre.

Vous décrochez une certification cloud.

Je vous aide à obtenir la certification d'architecte cloud que le marché réclame vraiment, sans vous noyer dans la préparation.

On vous rend désirable.

Je refais votre CV et votre visibilité pour que les bons rôles et les bons clients commencent à venir vers vous.

Je vous prépare aux entretiens.

On prépare pour que vous ne vous contentiez pas d'obtenir des entretiens d'architecte. Vous entrez et vous les gagnez, serein et prêt.

Je reste à vos côtés 3 mois.

Peur d'avoir l'impression d'être un imposteur le premier jour ? Vous ne serez pas seul. Pendant les 3 premiers mois je vous accompagne, pour que votre employeur ou client soit vraiment satisfait de vous avoir choisi, et vous aussi.

où ça vous mène

Votre revenu, qui grimpe avec vous.

La même progression que j'ai faite, maintenant cartographiée pour vous, mois après mois, étape par étape :

2 000 €par mois · aujourd'hui

→

5 000 €par mois

→

8 000 €par mois

Ces chiffres correspondent au marché français et sont nets d'impôt sur le revenu, donc ce que ça représente là où vous vivez peut varier. Ils sont uniquement là pour illustrer la progression qui devient possible quand vous changez votre façon de travailler.

et si vous voulez aller plus loin…

Il y a une route au-delà, vers un chiffre que je préfère vous dire en face à face plutôt que l'imprimer sur un site. Je vous partagerai volontiers ce que ça demande une fois qu'on se connaît, mais ce n'est pas pour tout le monde, et c'est très bien ainsi. On en parle seulement une fois que votre premier saut est réel et solide.

Une dernière chose, de ma part : je ne suis pas un gourou, et ce n'est pas de la magie. J'enseigne exactement ce que j'ai fait, rien que je n'aie pas vécu moi-même.

Si vous vous engagez et suivez les étapes, des progrès clairs et mesurables tous les deux ou trois ans sont pratiquement garantis. Si vous ne faites pas le travail, aucun cours et aucun coach ne peut le faire à votre place. C'est le deal, et c'est le seul que je vous proposerai jamais.

Fabien

Votre coach · Pentest School

avant de m'écrire

Les questions qu'on me pose souvent.

À qui s'adresse ce coaching ?

Aux personnes en sécurité qui se sentent bloquées : pentester, analyste SOC, ingénieur sécurité, DevSecOps. Vous avez de vraies compétences techniques mais vous ne savez pas comment vous positionner pour un rôle d'architecte ou de leadership. C'est exactement cet écart qu'on comble ensemble.

Sur quoi travaille-t-on exactement ensemble ?

Quatre choses : votre CV, la certification d'architecte cloud que le marché demande vraiment, la préparation aux entretiens, et trois mois d'accompagnement une fois que vous avez décroché le poste pour que le premier jour ne fasse pas peur. Rien sur cette liste n'est de la théorie que je n'ai pas vécue moi-même.

Combien de temps ça prend par semaine ?

Comptez 5 à 7 heures : une session hebdomadaire avec moi (environ une heure) plus le travail entre les sessions. Le rythme est flexible. Si la vie s'emballe, on s'adapte.

Le programme se déroule sur 3 mois. Pas parce qu'il faut tout ce temps pour vous mettre à niveau, mais parce que 90 jours, c'est suffisant pour se fixer des objectifs concrets et mesurables. Cette contrainte temporelle crée la pression nécessaire : vous avancez, vous produisez, vous avez un impact. Après ça, le coaching se poursuit pendant vos 3 premiers mois dans votre nouveau rôle, en mode shadowing, pour que vous preniez votre poste solidement et évitiez les erreurs classiques des débuts.

Je ne suis pas sûr d'être assez senior. Est-ce que c'est un problème ?

Si vous avez 3 ans ou plus dans un rôle technique en sécurité, vous avez très probablement largement assez pour commencer. On le saura après notre première conversation, et si le timing n'est pas bon je vous le dis clairement.

Dans quelle langue travaille-t-on ?

Français ou anglais, selon la langue dans laquelle vous pensez quand le problème est difficile.

Et si je ne vois pas de résultats ?

C'est du coaching personnel, pas un cours qu'on oublie dans un tiroir. Si vous êtes présent et faites le travail, les progrès sont visibles en quelques semaines. Si quelque chose ne fonctionne pas, on recalibre ensemble. C'est tout l'intérêt d'avoir un coach plutôt qu'un programme.

Si vous avez l'impression d'être bloqué dans votre carrière en sécurité, voici la clé qui ouvre le poste d'architecte sécurité, et la rémunération qui va avec.